中国澳门人才发展委员会已正式宣布,第三期人才引进计划于2025年12月全面启动,计划不设申请名额上限,面向全球人才持续开放,窗口期为一年,旨在为中国澳门重点发展的新兴产业精准吸纳国际顶尖智慧与专业力量。

三类通道精准对接全球人才
本期计划结构清晰,针对不同层次的人才设立了三条主要引进通道。首先是面向顶尖杰出人士的高端人才计划,它瞄准的是诸如诺贝尔奖、图灵奖获得者、各国院士等具有国际公认影响力的顶尖人才。此通道采用个案评审制,不设量化评分,着重评估申请人的全球影响力和标志性成就,并为其提供高度自由的居留条件。
其次是适用面最广的优秀人才计划。该通道采用300分评分机制,达到200分即可申请。它主要面向具备本科以上学历,在四大重点产业领域有专业经验的人才。其优势在于,申请人无需事先获得中国澳门雇主聘用,获批后便可直接享有在中国澳门居住、工作和发展的权利,为专业人才的职业规划提供了高度的灵活性。
最后是以满足市场即时需求为导向的高级专业人才计划,采用300分评分制(150分达标)要求申请人必须先获得中国澳门本地企业的聘用合约,且职位属于紧缺专业。这一设计旨在快速补充本地产业发展所需的高级技术与管理人才,并确保人才引进能切实带动本地团队的成长与提升。
计划优势凸显身份高含金量
中国澳门第三期人才引进计划展现出多重显著优势,提升了其国际吸引力。最引人注目的是“无名额限制,择优录取”的原则,这打破了常规配额限制,向全球英才展现了中国澳门广纳贤才的开放姿态与诚意。成功获批者及其家人将获得中国澳门非永久性居民身份,享受优质的医疗、教育等社会福利。
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总体而言,中国澳门第三期人才引进计划的优化与启动,是其汇聚全球智力资源、推动经济适度多元发展的关键举措。计划评审标准与产业方向结合更为紧密,流程也更为透明规范。对于契合大健康、高新技术、现代金融及文化体育及其他这四大产业发展方向的全球专业人才而言,这不仅是获取一个高含金量国际身份的宝贵机遇,更是深度参与粤港澳大湾区建设、融入国家发展新征程的重要平台。建议有意向的各界人才,结合自身专业背景与职业规划,深入了解相关细则,为把握这一历史性窗口期做好充分准备。